Компания Apple часто заявляет, что она стремится делать правильные вещи, даже если они не приносят прибыли, и любые акционеры, которые не довольны этим, должны прекратить сотрудничество с ними. И на днях американская компания ещё раз подтвердила свою позицию. Тим Кук стал одним из 180 генеральных директоров крупнейших компаний мира, подписавших новый документ о том, как они хотят работать теперь.
Издание Business Roundtable объявило о выпуске новых Принципов корпоративного управления, где крупные корпорации обязуются вести бизнес на благо всех заинтересованных сторон — от клиентов до поставщиков. Ранее большая часть власти над компаниями принадлежала акционерам, но последние события в корне меняют ситуацию, определяя новые стандарты корпоративной деятельности.
В заявлении сообщается, что американцы заслуживают экономики, что позволяет каждому человеку преуспеть благодаря упорному труду и творчеству. Также каждая подписавшая документ компания берёт на себя обязательства по обслуживанию пяти различных заинтересованных сторон, а не только акционеров. Помимо этого, документ включает в себя такие пункты как «Инвестирование в сотрудников» и «Поддержка рабочей среды». Вкратце, новые принципы управления компаниями сводятся к тому, что руководители обязуются уделять внимание и ресурсы всем сотрудникам и партнёрам в равной степени.
Под документом подписалось огромное количество влиятельных людей. В их числе генеральные директоры Amazon, Apple, American Airlines, Caterpillar, IBM, Johnson & Johnson, Pfizer и Walmart. Практически все известные нам компании дали своё согласие на такой шаг, который может повернуть вектор развития технологий. Изменение принципов работы крупных корпораций позволит им разрабатывать новые продукты не только ради прибыли, но и на благо пользователей.
